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增值服务部经理 返修经理
15000-25000元
不限 不限 泉州 招40人
职位描述

台商投资区 经验: 学历:大专
岗位职责: 1. 制定增值服务部门(C转A返修)工作制度及流程,规划业务发展方向,带领团队积极发现、并做好内外部协调工作,落实各项有效措施,及时有效地提供高品质增值服务,确保达到公司业务发展目标; 2. 梳理和优化退货的C转A工作流程,定期进行培训和考核,提高员工管理和业务技能、工作效率; 3. 负责统筹和管理集团所有品牌货品退货检修工作; 4. 负责对接销售制订退货检修计划; 5. 负责对接分销商推动退货合格率的提升; 6. 负责鞋或服配回购品产品异常处理、检讨回购品管理工作的不足并识别改进机会,组织实施改进活动; 7. 负责组织制定回购检修工作年度预算、人力编制、每月工作计划与工作总结。 8. 负责整合集团内外部资源对回购检修工作进行流程建设与维护并有效落实。 任职要求: 1. 本科或以上学历,6年以上运动鞋服生产厂长或退货返修经理岗位作经验,3年以上部门管理相关工作经历,熟悉物流仓储业务流程; 2. 熟练使用各种办公软件具有较强的计划组织能力、执行力和计划落实能力,良好的沟通协调能力。

公司介绍
1994年,在福建晋江的一家制鞋作坊门口第一次挂上了安踏的标志,经过十几年的发展,安踏体育用品有限公司于2007年在香港成功挂牌上市。安踏体育用品有限公司董事局主席兼CEO丁世忠因为其对于中国体育的特殊贡献,被评为第17届 中国十大杰出青年 。         安踏集 中国驰名商标 , 中国名牌产品 、 中国质量免检产品 等荣誉于一身,其销售业绩居于全国前列,运动鞋市场综合占有率更是连续多年在全国同类产品中荣列第一。     安踏是中国运动科学开拓者。2005年,安踏率先在中国成立了体育用品行业的第一家运动科学实验室,致力于运
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